Por que invertir en Comunicación Organizacional | Importancia - Finalidad - Tipos - Beneficios

La comunicación es la parte vital de una organización, a través de ella podemos llegar a los objetivos planteados y lograr el éxito empresarial y personal.

El presente vídeo nos indica la importancia de implementar este programa, así como los elementos, formas y métodos de comunicación, presentando los beneficios de la comunicación organizacional.

La comunicación organizacional tiene como función facilitar y agilizar los flujos de información, dirección de los mensajes, también modificar o reforzar algunas actitudes y conductas.
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Se compone de tres elementos comunicativos:
  • Cultura y Clima Organizacional: Se refiere a como se construyen los valores, actitudes, creencias y experiencias personales en general,etc.
  • Comunicación Interna: Revisa los flujos de información, como se estructura los mensajes al interior de la empresa, como se logran enviar y como lo reciben y perciben los integrantes de la organización.
  • Comunicación Externa: Esta dirigida al publico objetivo para proyectar, promover y reforzar la imagen de la organización.



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Por que invertir en Comunicación Organizacional | Importancia - Finalidad - Tipos - Beneficios Reviewed by Conduce Tu Empresa on 8:00 a.m. Rating: 5

1 comentario:

  1. Yo creo que la comunicación (y no solo en las empresas, sino en general) es lo más importante de todo. Lo difícil es lograr comunicación con el personal y lograr conseguir la información adecuada. A la hora de hacer reportes, el personal se encuentra muchas veces en la difícultad de darle toda la información a tiempo al supervisor. Les comparto un blog que habla de cómo se puede mejorar la comunicación y hacer de la reportería un juego de niños.

    http://blog.kipobusiness.com/field-team-management/parametros-utiles-para-el-monitoreo-de-campo-personal/

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